近日，太平人寿湖南分公司举办了2021年全省行政业务培训暨技能竞赛。分公司办公室全员及来自全省12家中心支公司人事行政部共计40名员工参训。

太平人寿湖南分公司党委书记、总经理龚锋作开训动员，要求行政条线工作人员加强三个方面的学习：第一是要加强对时事政治、法律法规的学习，保持敏感性，用发展的眼光看问题；第二是要加强对新媒体传播方式的学习，与时俱进，用新颖活泼的方式宣传公司；第三是要加强对业务的学习，坚持以业务为中心的理念，全力支持业务一线。

培训先后讲授了《舆情演练复盘》《小视频拍摄与制作》《VI使用注意事项》《资产培训》《职场政策解读》《装修立项与结算管理》等课程。

随后，行政条线知识技能竞赛火热开展。参训员工分成5组。通过必答和抢答形式对日常工作中的重点、难点、易错点进行考核，具有较强的针对性和实战性。学员们答题正确可以获得“小星星”奖励；答错了将接受相应的“惩罚”：品尝魔鬼料理、手捏耳朵转10圈后再“金鸡独立”……现场“惩罚”的精彩演绎将气氛推向了高潮。

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”知识竞赛之后是户外拓展技能竞赛。参训伙伴们分为5组，分别赴橘子洲、岳麓书院、省博物馆、烈士公园、国金中心这5个长沙网红打卡点打卡，结合景点特色拍摄制作凸显太平品牌的小视频，将课程中学到的视频拍摄制作技巧学以致用。每个小组在规定的时间内完成了视频的拍摄制作。5段视频各具特色，赢得了朋友圈来自四面八方的点赞。短短几十分钟，集赞最多的一组共收获1074个赞！

经过激烈角逐，最终第一组和第五组获得优秀团队奖，吴波等13位伙伴获得个人奖项。

最后，分公司办公室主任尹开红作结训讲话。他希望全省行政系列伙伴以此次培训暨劳动竞赛为契机，不断加强学习，提升技能，做到“手中有活、眼里有光”，做有信仰、有情怀、充满正能量的奋斗者，在接下来的价值冲刺中干出成绩，争取更大荣誉。