红网长沙4月10日讯（通讯员 管龙）日前，兴业银行长沙分行组织召开了“兴航程”2017合规内控提升年活动动员会，该分行行长洪文理出席动员会并作动员讲话。会上，全体参会人员联名签署《合规倡议书》。

　　今年，兴业银行长沙分行将围绕“合规文化传导、流程和制度优化、查找风险点和完善风险控制、加强整改和责任追究、强化合规管理资源保障”五条主线，着力夯实基础、深化服务、提升专业和效率，旨在通过合规理念传导，建立合规管理长效机制，全面提升合规内控管理能力，保障该分行业务健康持续发展。

　　近年来，监管部门对银行业务合规经营要求越来越高，监管处罚和问责的力度也越来越大，在兴业银行内部，合规文化建设已经上升到一个落实全面深化改革、落实全面依法治国的战略高度。“作为一家主流银行，必须要讲担当、有秩序、守规矩。主流银行最重要的一条基本特征，就是讲秩序、守规矩，没有秩序、不守规矩，必然是乱象丛生、风险失控，如此则生存都将成为问题，遑论主流。”兴业银行行长陶以平说。开展“合规内控提升年”活动，不仅是作为兴业银行服务于新一轮五年发展规划落地实施的一项重要工作部署，而且是该行建立和完善合规管理长效机制的一项重要措施。

　　借此契机，兴业银行长沙分行将在全行范围内倡导、培育和推行“合规人人有责、内控创造价值、风险管理保障发展”的管理理念，“开正门、堵歪路、防风险”，稳打基础，推进“全面合规、主动合规、持续合规”的长效机制建设，使合规内控工作成为内部管理工作的价值中心，形成合规管理对该分行业务可持续发展的有效支撑。