老话说得好，“有钱没钱，回家过年”。为了让农民工群体安“薪”、放“薪”、舒“薪”，建行湖南省分行综合考虑监管部门、用人单位与农民工群体的需求，积极发挥金融科技优势，依托金融科技赋能，创造性地推出“移动柜台”“易匠通”等一系列金融产品，提供了高效安全的“建行方案”。

寒冬里的暖心人

“我们该给新进工人发工资了，但他们很多人还没有建行卡，现在他们还在大山里架电线赶进度，能不能想个办法给工人办张建行卡？”2021年12月24日晚，某公司财务致电建行长沙五凌路支行营销主管陈艳秋。

“支持国家电力发展，我们责无旁贷！您先把位置发给我，我们来想办法。”回复后，陈艳秋便和同事们就远赴大山之中开卡的事项讨论起来。

“有好几百名工人，至少要两天才能开完。”

“移动开卡设备能在外过一夜吗？是否合规？”

“设备信号和人力怎么保障？”

……

大家你一言我一语，一个确保合规、员工安全、任务可行的方案出来了。

次日，天还未亮，外出员工们便来到网点打包装备，直奔高铁站。历时5小时换乘高铁、大巴、小车，终于顺利抵达村口。在前往项目驻地的乡间小路上，公司负责人自豪地展示着哪座山上有他们的足迹、哪片的电线是他们架的。

草草吃过中饭，五凌路支行的三位员工便开始为工人们开卡。“师傅，辛苦啦！请您进行一下人脸识别。”“你们建行才是真的辛苦啦，从长沙这么远跑过来给我们开卡……在项目上就把工资卡给办了，心里踏实了，做事都有劲些。”工人师傅们的脸上洋溢着喜悦。

开卡间隙，建行员工们还给工人们进行了手机银行转账等基本功能讲解，让工人们在深山里也顾得到家人。“师傅，您点预约转账，设置好每月转给家人的金额与时间，这样您工作忙碌时，家人也会收到您的关心。”“真好，手机银行很方便呀！”忙到深夜系统自动日结，建行员工们才收工。

建行长沙明昇壹城支行党支部组织“张富清党员服务队”，在支部书记的带领下来到东升家园工地举行“贴心服务农民工，党旗插到工地上”的主题党日活动，为农民工办理银行卡及开通金融服务，贴心为农民工朋友解答金融问题，宣传金融知识；建行长沙银港水晶城支行多次到建筑工地为农民工朋友们办理工资卡、手机银行等各项业务，助力农民工工资顺利发放……这只是万千建行员工日常工作的小小缩影。为了更好地服务农民工群体，建行员工背上设备，带上宣传资料，不远万里、不辞辛苦，哪里需要金融服务，就一定有建行人的身影在那里及时出现。

“发到手”的守护者

当下的建筑行业普遍存在几大亟待解决的痛点：劳务分包市场制度不健全，用工制度不规范；用工考核不及时、不透明；农民工代发较分散，税收成本过高；代发账号等信息手工录入工作量大；项目部、供应商融资需求大等等。这些问题给建筑企业及建设工人群体双方带来了很大困扰。

为解决建筑行业痛点，建行湖南省分行营业部通过联动湖南建工、省人社厅、省住建厅、省税务局等多单位部门，推动构建银企合作平台——“易匠通”，具有数字化的用工考核、便捷化的金融服务、智能化的工资代发、灵活化的用工模式、专业化的融资服务等优势特点。

该系统通过数字化手段，打造智慧工地、实名制平台，实时记录进出场时间、换算工时，实现工作系统化管理、人力成本精准核算统计，工人权益得到有效保障；线上信息收集、系统批量制卡、集中上门激活，避免传统开户流程耽误工时，而且由银行员工对农民工身份信息进行验证，确保人证合一、本人办理、本人领取，有效规避他人代办冒领等现象；代发工资卡号联动回传平台，降低录入工作量及误录风险；通过“银企直联代发+监管易”产品组合，打通灵活用工、劳务实名制平台，用工考核与工资支付形成闭环管理；以平台灵活用工模式替代传统劳务公司，税筹平台代发监管账户实现对劳务佣金的全程监管，在平台完成代缴税和佣金发放……

“易匠通”平台及综合服务方案制定，充分响应了国家对农民工工资保障、企业数字化转型的要求，打造了全国首个“互联网+劳务服务+金融”垂直产业链、率先完成劳务用工和工资代发落地。维护了劳资双方合法权益，促进了劳务市场的自由配备，为其他建筑用工单位提供了可复制案例。截至2021年底，建行依托平台开立农民工工资代发专户逾4500户，代发人数达80万人，代发笔数达300万笔，代发金额超180亿元。

全自动、强监管给农民工带来幸福感与安全感，而建行的普惠金融产品给建筑及劳务企业经营周转带来了“源头活水”。建行通过与以建工集团为代表的建筑企业联合举办产品推荐会系列活动，为建筑劳务行业提供利率优惠、发放便捷的普惠金融、供应链贷款等产品，高效解决企业融资难、融资贵的痛点。

为群众办实事，不能止于口头宣讲，而应落在实实在在为民众解决问题。建行人俯首村间地头，扎扎实实为农民工人们带去安心、放心、实惠的服务，也收获他们对建行的一片真心认可。有位工人师傅笑言“以前是‘有钱没钱，回家过年’，现在是‘建行让你安心回家过大年’！”（通讯员 金赵李 杨帆）